Assurer l'avenir de vos salariés, c'est aussi protéger votre entreprise. La prévoyance apporte une compensation financière en cas de situation difficile (incapacité, invalidité ou décès) au salarié et à sa famille.
Pour l'entreprise, un régime collectif de prévoyance est la source d'économies sociales importantes. Les cotisations versées par l'entreprise sont déductibles dans certaines limites du bénéfice imposable.
 
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